Coaching-Newsletter September 2018

Liebe Leserinnen und Leser,

sind Sie auch der Meinung, dass die Zeit langsam für eine neue Art von Führungskultur reif ist? Geben wir uns keinen Illusionen hin: Die meisten Organisationen sind nach wie vor klassisch hierarchisch wie eine Pyramide aufgebaut. In unserem Hauptbeitrag "Mit Coaching eine neue Führungskultur entwickeln" beschreibt Bettina Herzog, welchen Beitrag Coaching daran haben kann, dies im Rahmen eines Top-Down-Prozesses zu ändern. Man wünscht sich, dass manch twitterndes Regierungsoberhaupt damit zu erreichen wäre … Vermutlich wäre das ein langer Weg.

Ebenfalls einen langen Weg hat unser Coaching-Magazin hinter sich gebracht: Wir feiern das zehnjährige Jubiläum! Allen Pessimisten zum Trotz hat das Coaching-Magazin seinen Platz im Zeitschriftenmarkt etablieren können. Freuen Sie sich mit uns und beteiligen Sie sich an unserem Gewinnspiel.

Ihr Christopher Rauen

Nach oben