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Zielerreichung Ausgangslage Zielerreichung Ausgangslage Veränderungsarbeit Zielklärung Zielklärung und Veränderungsarbeit...< – Praxisfall: Der überall involvierte Manager Fazit Dimensionen des Selbst- und Zeitmanagements Praxisfall: Die fehlerproduzierende Nachwuchsführungskraft...< – Der Klient erzählt von seinem Werdegang, wie er sich praktisch in dreißig Jahren im Konzern vom Azubi zum Top-Strategen hochgearbeitet hat....< – Seit zwei Jahren hat der 25-Jährige nun einen Job bei einem aufsteigenden Modelabel in Berlin....

Im Kontext der Potenzialentfaltung arbeiten Sie auch mit dem von Ihnen entwickelten „Solution-Loop“. Wie sieht diese Methode aus? Sie bieten auch Supervision...< – Die Bilder der Berliner Hausbesetzungen hatten uns dazu angeregt und wir dachten: „Das macht bestimmt Spaß, bestimmt kommen viele Gäste vorbei.“ Tatsächlich...< – Dies entspricht in etwa dem klassischen ABC-Modell: Activating Event, Beliefs, Consequences. Ich denke, an dieser Perspektive ist schon was dran....

Aus diesem Kontext stammt die Rollenanalyse und -beratung. Sie bezeichnen das als Basis Ihres Coaching-Ansatzes. Was muss man sich darunter vorstellen?...< – Ich habe mich dann für die Schering AG in Berlin entschieden....< – Wir haben die beiden Top-Manager eines Mergers gecoacht. Es war zum Beispiel noch unklar, wer von beiden der neue Chef der neuen Organisation wird....

Berliner Coaching-Tag und am 4. März die 2....< – Ulrike Wolff, welche zu den Top-Referenten des letztjährigen CoachingKongresses zählte....

Ist das nicht eine Ohrfeige für die psychotherapeutischen Schulen, wenn Sie sagen: ich arbeite „frei Schnauze“? Sie haben sich als BWLer eine reichhaltige...< – Nein, ich arbeite doch nicht „frei Schnauze“ im Sinne von Beliebigkeit. Diese Präsenz wirkt nur deswegen so, weil ich einen langen Weg gekommen bin....< – Ronald Heifetz von Harvard nennt das ‚Sanctuary’, einen Zufluchtsort, an dem ein Top-Manager mal in Ruhe reflektieren kann....

Burnout als Chance? Ein Beispiel Das Symptom als Lösung Ein Beispiel Welche Sätze eignen sich? Ein Beispiel aus der Praxis Reichen drei Stunden? Innere...< – Wie hängen Stress und Burnout zusammen? Wie kommt es zum Burnout? Das 3-h-Coaching Woran erkennt man Burnout? Übliche Burnout-Hilfen...< – Frau F. ist im Team sehr beliebt. Sie ist immer gut gelaunt, hat für jeden ein nettes Wort – und sie kann schlecht nein sagen....< – Oft sind sie Top-Performer mit hohen Idealen, einer fast unbegrenzten Leistungsbereitschaft, aber wenig Distanz zu ihrer Arbeit....

Wie kamen Sie von da aus zum Coaching? Darüber hinaus bieten Sie ab und an honorarfreie Coachings für Oberstufenschüler und Studierende an. Was bewegt...< – Persönlich sähe ich eine flächendeckende Einführung eines internen Coachings – die Top-Ebene ausgenommen, hier wäre ein externer Coaching-Pool denkbar...< – Ja, doch das taten sie auch anderswo: Hatte unser Projekt etwa Seiteneffekte bis nach Berlin und Bayern?! Wohl kaum....

November 2007 in Berlin in Vorträgen und Workshops einen Blick auf aktuelle Themen von Management und Beratung....< – researches for the need of managers consultation – especially Coaching – within the scope of multi-structural change processes. 225 persons from the top...

Karin Kiesele, Kommunikationswissenschaftlerin (FU Berlin), Hotelkauffrau (IHK), Coach QRC, Intervisorin QRC, zertifizierte Trainerin. k.kiesele@sk-kompetenzentwicklung.de...

Jens Nachtwei ist Personalpsychologe, forscht an der Humboldt-Universität zu Berlin, lehrt an der Hochschule für angewandtes Management und leitet das...

Krämer, proventis consult, Berlin, Organisations- und Personalentwicklerin, Executive Coach, Mediatorin für die Wirtschaft mit den Schwerpunkten: Strategieentwicklung...

-Päd., ist freiberuflich tätig als systemischer Business-Coach, Moderatorin und Trainerin mit eigener Praxis in Berlin....

Sie leitet das IQ Institut für Qualitative Organisationsentwicklung in Berlin. Ihr zentrales Thema ist die Bewältigung von (extremer) Belastung....

promovierter Philosoph (Promotion 2017 an der Central European University, Budapest) und als Philosophischer Praktiker sowie Digitalethiker mit Sitz in Berlin...

Sie arbeitet als Coach und Beraterin in Berlin....

Elsholz von der Unfallkasse Berlin zum Download an. Die Referentin informierte u. a. über Auslöser, Prävention und Intervention. (tw)...

Er ist Privatdozent an der Humboldt-Universität zu Berlin und forscht zu den Themen Coaching und Teamarbeit....

Sie arbeitet als Postdoktorandin an der SRH Hochschule Berlin und beschäftigt sich in ihrer Forschung mit der Beziehungsqualität zwischen Klienten und...

arbeitet seit 25 Jahren in den verschiedensten Praxisfeldern der Individual- und Organisationsberatung, ist Inhaberin und Geschäftsführerin von CONSULTACT, Berlin...

Jürgen Kriz ist Emeritus für Psychotherapie und Klinische Psychologie an der Universität Osnabrück und hatte Gastprofessuren in Wien, Zürich, Berlin, Moskau...

Annette Neumann ist PR-Beraterin und Journalistin mit eigenem Medienbüro in Berlin (Das Medienbüro,  www.dasmedienbuero.eu )....

Frauke Bataille ist Fachärztin, Medical Lehr-Coach und Mitbegründerin des INHESA Instituts für Health und Selfcare in Berlin....

arbeitete mehrere Jahre als Consultant und Coach im Unternehmensberatungskontext, lehrte und lehrt an der Hochschule Esslingen, Humboldt Universität Berlin...

Sie trainiert und berät junge Führungskräfte in Berliner Startups....