KontaktWerbung
  • Login
  • Passwort vergessen
  • Abonnement bestellen
  • Ausgaben
  • Abonnement
  • Philosophie
  • Newsletter
Suche
  • Anmeldung
  • Abmeldung
  • Archiv
  • Autor werden
  • Werbung
  • Leserstimmen

Coaching-Newsletter April 2005

Inhaltsverzeichnis

  1. 1. Coaching - Machbarkeitswahn und Menschenbilder
  2. 2. Globus-Fachmärkte suchen bundesweit Coaches
  3. 3. Studie über Bedeutung und Einsatz von Coaching
  4. 4. Neue Coaches in der Coach-Datenbank
  5. 5. Coaching-Ausbildungen

1. Coaching - Machbarkeitswahn und Menschenbilder

Machbarkeitswahn und Menschenbilder im Coaching

Machbarkeitswahn und Menschenbilder im Coaching

Kontrovers: Falsche Erwartungen und Vorstellungen im Coaching. Weiterlesen

von Dr. Christopher Rauen

    nach oben

    2. Globus-Fachmärkte suchen bundesweit Coaches

    Zur Transfersicherung von Führungskräfteseminaren sucht die Personalentwicklung der GLOBUS Fachmärkte GmbH & Co. KG bundesweit Coachs. Ziel ist es, einen Coaching-Pool aufzubauen, auf den die Führungskräfte dann zugreifen können, um individuell Barrieren, Blockaden und Hindernisse zu erkennen und aufzulösen.

    Die Anforderungen an die Coachs sind: 

    • Branchenkenntnisse im Bereich Baumärkte / Elektrofachmärkte
    • Führungserfahrung in dezentral eigentümergeführten Unternehmen
    • eine psychologische bzw. arbeitspädagogoische Ausbildung
    • Zusatzkompetenzen, z.B. Mediation

    Die Globus-Fachmärkte GmbH & Co. KG betreibt in Deutschland 49 Baumärkte mit einer jeweiligen Mindestfläche von 7.000 qm und 12 Elektrofachmärkte bei einem Gesamtumsatz von ca. 1 Milliarde Euro.

    Interessenten können weitere Informationen bei Herrn Schulz, dem Leiter der Personalentwicklung, einholen:

    Klaus-Peter Schulz
    Leiter Personalentwicklung
    GLOBUS Fachmärkte GmbH & Co. KG 
    Zechenstraße 8 
    66333 Völklingen 
    Tel.: 068 98 - 515 328 
    Fax: 068 98 - 515 385 
    E-Mail: kp.schulz@globus-fachmaerkte.de
    Internet: www.globus-fachmaerkte.de

    nach oben

    3. Studie über Bedeutung und Einsatz von Coaching

    Human Resource-Manager, Personalentwickler und Führungskräfte geben Coaching sehr gute Noten: In der umfangreichsten Studie zu Verbreitung und Einsatz von Coaching im deutschsprachigen Raum, die aktuell von der PEF Privatuniversität für Management vorgestellt wurde, erklären 99% der Befragten, eine positive Einstellung zum Coaching zu haben. 58% der Personalverantwortlichen halten Coaching für "sehr effektiv", weitere 39% für "eher effektiv". Der allgemeine Stellenwert von Coaching in der Personalentwicklung wird als hoch eingeschätzt. 

    Coaching wird vor allem für sehr geeignet gehalten, um Führungskompetenz zu verbessern (70%), um Krisen bei Umstrukturierungen (58%) und bei Arbeitsplatzwechsel (56%) zu bewältigen.

    Fast alle Befragten waren sich über die ideale Zielgruppe einig: 90% nennen das obere und 93% das mittlere Management. Interessant ist dabei, dass im letzten Jahr bei 55% der untersuchten Unternehmen weniger als der Hälfte der Führungskräfte ein Coaching in Anspruch genommen haben. Nur bei 8% der Firmen haben fast alle Mitglieder des Top-Managements ein Coaching unternommen. 

    Die Studie "Bedeutung und Einsatz von Coaching in der Personalentwicklung" der PEF Privatuniversität für Management wurde im Zeitraum Juni bis November 2004 mittels Experteninterviews und Online-Befragung durchgeführt. Mit 261 ausgefüllten Fragebögen ist die Studie die umfangreichste Untersuchung zu Coaching im deutschsprachigen Raum. 72% der befragen Unternehmen arbeiten international; 35% der Unternehmen/Institutionen sind NPOs, 23% kommen aus der Industrie. 

    Die Studie kann von der Homepage der PEF Privatuniversität für Management frei als PDF-Datei heruntergeladen werden.

    Bei Fragen und für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an:
    Dr. Günter Lueger, wissenschaftlicher Leiter des Studiengangs "Master in Coaching"
    Mag. Sabine Piotrowski, Projektleiterin
    PEF Privatuniversität für Management
    Brahmsplatz 3
    A-1040 Wien
    Tel: +43-1-53439-83
    E-Mail: sabine.piotrowski@pef.co.at

    nach oben

    4. Neue Coaches in der Coach-Datenbank

    CoachDb

    Sie suchen einen Coach?

    CoachDb bietet einen Überblick von über 1.000 professionellen Business-Coaches.

    In den letzten Monaten wurden diese Coaches neu in die CoachDb aufgenommen:

    Neue Mitglieder

    Mit Ihrem CoachDb-Profil erhöhen Sie die Sichtbarkeit Ihres Angebots im Coaching-Markt. Hier finden Sie alle Infos zur Mitgliedschaft für Coaches.

    nach oben

    5. Coaching-Ausbildungen

    CoachDb

    Sie suchen eine Coaching-Ausbildung?

    Wählen Sie aus einem Angebot von über 400 professionellen Instituten Ihre passende Coaching-Ausbildung. Alle Ausbildungen und Institute werden von uns überprüft und erfüllen unsere hohen Qualitätsstandards.

    Professionelle Coaching-Ausbildungen:

    • Beginn: kommender Monat

    • Beginn: kommende drei Monate

    • Beginn: jederzeit

    Sie bieten Ausbildungen für Coaches an und möchten Ihre Sichtbarkeit sowie Reichweite am Markt steigern? Mit Ihrer Mitgliedschaft auf CoachDb machen Sie potenzielle Teilnehmer auf sich aufmerksam und präsentieren Ihr Angebot in einem renommierten Umfeld. Hier finden Sie alle Infos für Ausbilder.

    nach oben

    Impressum

    Impressum

    Der Coaching-Newsletter hat folgende ISSN-Nummern (International Standard Serial Number) der Deutschen Bibliothek in Frankfurt:

    ISSN: 1618-7733 (Archivausgabe – diese Website)
    ISSN: 1618-7725 (E-Mailausgabe)

    • Home
    • Newsletter
    • Archiv
    • 2005
    • Coaching-Newsletter April 2005

    Haben Sie Fragen zum Coaching-Magazin?

    Kontaktieren Sie uns! 
     

    Redaktion: 
    Tel.: +49 (0) 541 98256-778 
    redaktion@coaching-magazin.de

    Abo-Service:
    Tel.: +49 (0) 6123 9238-235
    coaching-magazin@vuservice.de
     

    Aktuelle Coaching-Magazin-Ausgaben:

    • Ausgabe 2Ausgabe 2 | 2022
    • Ausgabe 1Ausgabe 1 | 2022
    • Ausgabe 4Ausgabe 4 | 2021
    • Ausgabe 3Ausgabe 3 | 2021
    • Ausgabe 2Ausgabe 2 | 2021
    • Ausgabe 1Ausgabe 1 | 2021
    • Ausgabe 4Ausgabe 4 | 2020
    • Ausgabe 3Ausgabe 3 | 2020

    Schwerpunkte

    • Portrait
    • Führung
    • HR
    • Beruf Coach
    • Konzepte
    • International
    • Ethik
    • Wissenschaft
    • Kontrovers
    • Rezensionen
    • Humor

    Coaching-Magazin

    • Abonnement
    • Infos zum Abonnement
    • Mediadaten & Werbung
    • Newsletter
    • Kontakt

    Rss-Feeds

    • Magazin-Artikel
    • News-Artikel

    Folgen Sie uns in den sozialen Netzwerken

    Akzeptierte Zahlungsarten

    Akzeptierte Zahlungsarten

    © 2001–2022 Christopher Rauen GmbH - Coaching-Magazin – ImpressumCookie EinstellungenDatenschutzAGB