Da ich seit Bekanntgabe der Interessengemeinschaft Coaching (www.ig-coaching.de) häufig nach der Möglichkeit zur Mitgliedschaft gefragt wurde, seien folgend die Aufnahmekriterien für Coachs nach abgeschlossener Gründungsphase (da der letzte Punkt in der Gründung nicht möglich ist) genannt:
- Abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium und fünf Jahre Berufserfahrung oder abgeschlossene Berufsausbildung und acht Jahre Berufserfahrung
- Weiterbildungs- und Kompetenznachweise, die die Qualifikation zur Arbeit als Coach belegen
- Nichtzugehörigkeit zu Sekten
- Mindestens drei Referenzen von ehemaligen Klienten
- Ein schriftlich eingereichtes, eigenes Coaching-Konzept
- Nachweis über regelmäßige Supervision
- Empfehlung von mindestens drei IG Coaching-Mitgliedern
Der letzte Punkt soll nicht dem Aufbau eines geschlossenen Kreises Vorschub leisten, sondern dient dazu, den qualitativen Anspruch der IG Coaching zu betonen. Die IG Coaching dient als Forum, um Coaching zu fundieren und zu professionalisieren, Kontakte herzustellen und gemeinsame Projekte umzusetzen. Letztlich wird dies gelingen, wenn sich seriöse und erfahrene Personen und Institutionen beteiligen. Daher ist ein betont "vorsichtiges" Wachstum gewollt, prinzipiell steht die IG Coaching dabei jedem offen, der sich ihren Zielen verpflichtet fühlt.
Eine zentrale Rolle ist dabei die Unterstützung der wissenschaftlichen Fundierung des Coachings: Die IG Coaching will gerade dies fördern, weil hier ein Schlüssel zur Etablierung des Coachings liegt. Die "Alternative" ist einzig, dass Coaching zu einem beliebigen Beratungskonzept degeneriert. Zudem ist wissenschaftliche Forschung für Qualitätsbemühungen unerlässlich, da die Entscheidung, wie Qualität aussehen kann, kann nicht allein von dem getroffen werden, der dadurch eingeschätzt werden soll. Daher ist unabhängige Forschung ein wesentlicher Teil von Seriösität.
