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Lösungsorientierte Klärungsarbeit Wie lässt sich "reteaming", eine Coaching-Methode für Teams, auf das Setting des Einzel-Coaching übertragen? Weiterlesen
Persönlichkeitsdiagnostik Pro- und Kontra-Argumente zur Frage, ob Persönlichkeitstests im Coaching-Prozess adäquat einsetzbar sind. Weiterlesen
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Biografieanalytisches Coaching Eine vorgeschaltete Biografieanalyse regt bereits vor dem eigentlichen Coaching intensive Reflexionsprozesse an. Weiterlesen
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Private Balanced Scorecard Ausgehend von dem Konzept der Balanced Scorecard wurde eine Private Balanced Scorecard fürs Coaching in der Personalentwicklung gestaltet. Weiterlesen
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GROW-Modell Als Gestaltungsvorschlag für den Ablauf von Coaching-Sitzungen bietet das GROW-Modell von John Whitmore eine praxisnahe Anleitung. Weiterlesen
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BALU-Konfliktlösung Das BALU-Vorgehen bietet eine bewährte Orientierungshilfe für den Umgang mit Konflikten. Weiterlesen
